Pubblichiamo qui una interpellanza che i deputati dell’MPS hanno presentato riprendendo i quesiti posti da una recente comunicazione pubblica di dell’associazione ErreDiPi. (Red.)
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Sezione della Circolazione: Elia Arrigoni c’è o ci fa?
Cose strane stanno accadendo presso la Sezione della Circolazione. Riteniamo che meritino alcuni chiarimenti politici, considerato il loro impatto sui diritti, garantiti da più disposizioni legali, di tutto il personale.
Infrazioni alla legge sulla protezione dei dati
Nel corso del mese di giugno il Caposezione Elia Arrigoni aveva avuto l’idea di proporre due giorni di “libero” obbligatori – a carico di ogni dipendente – il 2 e il 5 gennaio 2026. Al fine di dar una bella parvenza di democraticità – nella tradizione svizzera tanto cara al suo capo e amico Norman Gobbi – ha pensato bene di lanciare un sondaggio tra il personale. Grazie all’intervento di un’organizzazione rappresentativa del personale dell’Amministrazione cantonale (ErreDiPi), il Caposezione Arrigoni ha dovuto far marcia indietro e rinunciare alla sua idea di vacanze obbligatorie. Forse piccato dall’inconveniente, ha cercato d’imporre una piccola ritorsione al personale.
Lo scorso 10 luglio 2025 il Caposezione Elia Arrigoni informava quindi il personale della Sezione della Circolazione che: ” Ovviamente, nell’ambito della pianificazione dell’impiego del personale per i primi giorni di gennaio, cercheremo di dar seguito alle desiderate espresse con il sondaggio, così da offrire quanto più possibile a coloro che avrebbero preferito chiudere la più estesa possibilità di avere libero”.
Tale frase lascia chiaramente intendere che il Caposezione Arrigoni ha registrato e conservato i nominativi di chi ha risposto al sondaggio, svolto nel mese di giugno. Evidentemente un’eventuale conservazione dei sondaggi e un’identificazione di chi ha votato e della preferenza espressa sarebbe abusiva e lesiva della Legge sulla protezione dei dati personali (LPDP) [1].
Chiediamo al Consiglio di Stato:
1. Se effettivamente la Sezione della Circolazione e meglio il suo Caposezione abbia conservato i nominativi e i dati di chi aveva risposto al sondaggio.
2. In caso affermativo, se è consapevole che tale modo di procedere infrange la Legge sulla protezione dei dati personali;
3. Cosa intende fare per sanare la situazione;
4. quali sanzioni intende adottare nei confronti di Elia Arrigoni.
Esami pratici delle moto
Dal 2025 la Sezione della Circolazione ha imposto un cambiamento nello svolgimento degli esami pratici delle motociclette. In precedenza, gli esperti seguivano, con un’autovettura, i candidati; ora devono salire sul sedile posteriore della moto del candidato. È palese quanto questa nuova regolamentazione sia rischiosa per la salute del personale.
Chiediamo al Consiglio di Stato:
5. Se la Sezione della Circolazione ha ottenuto il preventivo consenso da parte delle competenti autorità in materia di protezione della salute.
6. In caso affermativo, vi invitiamo a volerci trasmettere la loro presa di posizione.
7. Chiediamo inoltre se la compagnia di assicurazioni che protegge il personale contro gli infortuni è stata informata dei gravi rischi per la propria incolumità cui vengono sottoposti i dipendenti della Sezione della Circolazione.
Lavoro al sabato
Da ultimo, sempre nel 2025, il Caposezione Arrigoni ha messo in atto “un progetto pilota che prevede l’apertura straordinaria al sabato dei collaudi di veicoli pesanti”. I sabati di apertura sono sei: il 1° febbraio, il 29 marzo, il 24 maggio, il 26 luglio, il 27 settembre e il 22 novembre. Tale apertura comporta per gli utenti un costo operativo aggiuntivo: la tassa normale di collaudo viene infatti aumentata di un supplemento di 40. – Fr.
Non nascondiamo una certa sorpresa per un progetto pilota in aperto contrasto con la LORD, secondo la quale “gli uffici governativi sono chiusi il sabato […]”[2].
Chiediamo quindi al Consiglio di Stato di:
8. trasmetterci copia della decisione adottata dall’autorità competente per procedere a questo progetto pilota e di comunicarci nel dettaglio come viene regolato il tempo di lavoro che il personale deve svolgere al sabato. Ci interessa in particolare sapere se le ore lavorate siano state considerate come straordinarie e come la Direzione della Sezione si sia organizzata per evitare le potenziali disparità di trattamento tra chi ha accettato di lavorare il sabato e chi, per scelta o per necessità, non lo ha fatto.
9. Vorremmo infine sapere se, in analogia con quanto previsto dalla LORD per i giorni festivi riconosciuti[3], sia stato ridotto l’onere lavorativo di un’ora, a parità di stipendio, per i/le dipendenti che hanno lavorato i cinque sabati di sperimentazione già trascorsi, poiché tale norma concerne sì i giorni festivi riconosciuti e non le domeniche, ma solo perché di sabato gli uffici governativi sono chiusi, a differenza delle vigilie dei giorni festivi.
[1] Legge sulla protezione dei dati personali (LPDP),
TITOLO IV, Diritti della persona interessata, Interruzione di una elaborazione e altri diritti,
Art. 26
Chiunque dimostri un interesse meritevole di tutela può esigere dall’organo responsabile che:
a) un’elaborazione illecita di dati personali sia interrotta;
b) i dati personali raccolti, conservati o utilizzati in modo illecito siano distrutti o che le conseguenze della elaborazione illecita vengano eliminate;
c) l’illegalità di un’elaborazione sia constatata.
[2] Legge sull’ordinamento degli impiegati dello Stato e dei docenti (LORD),
TITOLO II Disposizioni speciali per gli impiegati,
D. Chiusura degli uffici
Art. 73
1. Gli uffici governativi sono chiusi il sabato, la domenica e i giorni festivi riconosciuti; lo sono pure il pomeriggio delle vigilie di Natale e di Capodanno, al mattino del mercoledì delle Ceneri e in circostanze particolari per disposizione del Consiglio di Stato.
[3] Legge sull’ordinamento degli impiegati dello Stato e dei docenti (LORD),
TITOLO II Disposizioni speciali per gli impiegati,
D. Chiusura degli uffici
Art. 73
2. Il pomeriggio delle vigilie dei giorni festivi riconosciuti, l’onere lavorativo giornaliero è ridotto di un’ora.
(Ecco i giorni festivi in Ticino secondo la pagina web dell’Ufficio dell’ispettorato del lavoro 01.01.2025 Capodanno; 06.01.2025 Epifania; 19.03.2025 San Giuseppe; 21.04.2025 Lunedì di Pasqua; 01.05.2025 Festa del lavoro; 29.05.2025 Ascensione; 09.06.2025 Lunedì di Pentecoste; 19.06.2025 Corpus Domini, 29.06.2025 San Pietro e Paolo (Domenica); 01.08.2025 Festa Nazionale Svizzera; 15.08.2025 Assunzione; 01.11.2025 Ognissanti; 08.12.2025 Immacolata; 25.12.2025 Natale; 26.12.2025 Santo Stefano).
